出版传媒集团信息流如何汇通

图书工作室 讯：

　　郑瑶：转变成为全方位、多元化角色

　　办公室工作责任大，任务重、要求高，需要不断开拓创新才能更好地提升工作水平，让领导和群众满意。我认为现代企业制度下的办公室工作应该从传统的服务性、协调性角色转变成为全方位、多元化角色。在服务好领导、做好上下沟通协调的传统工作之余，还需要适时增加一些新的职能，比如：1.督查督办职能。对单位的重大项目、重要工作进展情况进行定期收集、整理、上报，确保领导层的指示“件件有落实、事事有回音”。2.现代企业制度设计优化职能。能够根据企业当前需要，与时俱进，摸索出在办文、办会、办事等工作中存在的规律和问题，从而制定出一套更加科学、合理、实用的流程和规范。3.推行节约型企业建设职能。能够出台一系列操作性强又有实效的举措，在企业内部兴起勤俭节约之风，有效降低行政费用支出。

　　罗守兵：“司令部”、“参谋部”、“后勤部”和“神经中枢”

　　办公室是企业日常运营的“司令部”、“参谋部”、“后勤部”和“神经中枢”，地位重要，使命光荣。重庆新华书店集团总经理办公室下辖秘书科、行政科、保卫科、档案科和《重庆新华之声》编辑部，现有员工59人。近年来，围绕中心工作，服务发展大局，努力开拓进取，在文书服务、事务管理、后勤保障、自身建设等方面做了大量卓有成效的工作，为集团公司的改革发展作出了积极贡献，被评为集团公司2013年度“先进集体”。

　　金夏：由管家婆向职业女性的角色转变

　　出版集团（公司）办公室职能的转变，肇始于体制机制改革，服务于传统产业转型，面向现代出版传媒业多元产业发展。也许是因为女性的原因，我更愿意将这种职能的转变，比喻为由一个事事躬亲的管家婆向一个内外兼修、精明干练的职业女性的角色转变。

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